Project: Coaching on the Job
Bij het CJG zijn dit jaar een aantal projecten gestart*, waaronder Coaching on the Job. In dit interview vertelt Suzanne de Zeeuw, pedagogisch medewerker bij BSO Confetti, over haar ervaring met het project.
Wat is Coaching on the Job?
Coaching on the Job is een effectieve manier om kinderen met (lichte) opgroei- en ontwikkelproblemen in de kinderopvang in een vroeg stadium te signaleren en de pedagogisch medewerkers van de kinder- opvang te ondersteunen bij de begeleiding. Een coach van het CJG ondersteunt en begeleidt de pedagogisch medewerkers om hun expertise, kennis en vaardigheden te vergroten, zodat zij adequaat om kunnen gaan met bijzonder gedrag van kinderen in de groep. Op deze manier worden de competenties en deskundigheid van de pedagogisch medewerkers vergroot met als doel problemen vroegtijdig te signaleren en de ontwikkeling van het kind zo optimaal mogelijk te stimuleren. Het afgelopen jaar is er gestart bij verschillende groepen van IJsselkids en de komende jaren zal dit verder uitgebreid worden naar andere kinderopvangorganisaties in Capelle aan den IJssel.
Ervaring met Coaching on the Job
Suzanne geeft aan erg positief te zijn over Coaching on the Job. De coach observeert op de groep en van daaruit coacht zij de pedagogisch medewerkers door hen vragen te stellen en adviezen te geven. Het handelen blijft dus bij de pedagogisch medewerkers: de coach stuurt hen aan en niet direct de kinderen.
Voorbeelden
- Op de BSO is er samen met de coach gekeken naar de eetmomenten aangezien deze voorheen wat lang duurden. Door middel van de coaching bleek dat er te veel keuze was in beleg, het eten en het drinken. Deze keuzes zijn vervolgens beperkt, waardoor het eetmoment voor kinderen overzichtelijker is geworden en kinderen ook korter aan tafel zitten. Suzanne benoemt dat dit voor veel kinderen rustiger en fijner is.
- De pedagogisch medewerkers krijgen advies welke materialen of methoden zij op de groep kunnen gebruiken om kinderen met een extra hulpvraag te kunnen ondersteunen.
- Coaching on the Job bevordert de persoonlijke groei van de pedagogisch medewerkers, waardoor zij hun eigen professionele handelen kunnen vergroten.
- De coach bevordert de onderlinge afstemming tussen de pedagogisch medewerkers zodat zij zo optimaal mogelijk kunnen samenwerken.
De meerwaarde van Coaching on the Job voor kinderen en ouders
Suzanne benoemt dat door de coaching haar professioneel handelen is vergroot. Suzanne en haar collega pedagogisch medewerkers hebben meer handvatten om met gedrag van kinderen om te gaan en hen een fijne en veilige opvang te bieden. Door de coaching zijn de pedagogisch medewerkers eerder en beter in staat te signaleren wat kinderen nodig hebben qua ondersteuning en begeleiding.
*Lees meer over de verschillende projecten van het CJG op www.cjgcapelle.nl
Opvoedtips
De perfecte opvoeding bestaat niet. Iedere ouder voedt zijn of haar kind op een eigen manier op. Natuurlijk kan het zo zijn dat u af en toe wat tips kunt gebruiken of vragen hebt over de opvoeding van uw kind. U kunt dan altijd contact opnemen met het CJG.
Steun en aandacht
Kinderen hebben behoefte aan zorg, aandacht en aanmoediging:
- Aandacht kunt u bijvoorbeeld geven door gesprekjes met uw kind te voeren en samen dingen te doen
- Door positief te reageren, zoals met een knuffel, een compliment of een kleine beloning, moedigt u uw kind aan als hij of zij zich goed gedraagt. Kinderen voelen zich daardoor gewaardeerd en gezien en krijgen een positief zelfbeeld
- Steun is ook rekening houden met wat uw kind wil en hem of haar de kans geven om veel te ontdekken
Regels en grenzen
Regels zijn belangrijk. Regels geven uw kind duidelijkheid en een veilig gevoel. U geeft uw kind houvast door leiding te geven.
- Vertel uw kind wat u verwacht en wat uw grenzen en regels zijn. Geef zelf ook het goede voorbeeld
- Stuur uw kind bij als het ongehoorzaam is of zich niet aan de regels houdt. Wees consequent in het hanteren van de regels en de eventuele straffen die u geeft
- Verbied niet te veel. Beperk de regels tot wat u echt niet wilt en vooral ook wat u juist wel wilt. Het werkt niet om de hele dag ‘nee’ te zeggen
- Het is belangrijk dat u en uw eventuele partner het eens zijn over de regels en ongeveer op dezelfde manier omgaan met grenzen stellen
Kijk voor meer opvoedtips op www.cjgcapelle.nl